fbpx
Acasă » SISTEMUL JUDICIAR » Care sunt atribuțiile psihologului instanței din noul Regulament de ordine interioară al instanțelor judecătorești

Care sunt atribuțiile psihologului instanței din noul Regulament de ordine interioară al instanțelor judecătorești

Noul Regulament de ordine interioară al instanțelor judecătorești din România, publicat în Monitorul Oficial la sfârșitul anului trecut, prevede că fiecare Curte de Apel are un psiholog și precizează atribuțiile acestuia. De exemplu, acesta mediază conflictele între judecători și grefieri, cum a fost cel de la Judecătoria Cluj-Napoca. 

Președintele Curții de Apel Cluj, judecător Denisa Băldean, a declarat pentru Clujust.ro că instanța clujeană are de mai multă vreme angajat un psiholog, dar că noul regulament prevede clar atributele acestuia. ”Psihologul a fost folosit cel mai des la audierea minorilor în cazurile de divorț, dar și în alte cazuri. Avem chiar o cameră specială în care sun audiați pentru ca minorii să se simtă cât mai în largul lor. Judecătorul poate să țină cont de concluziile psihologului.”, a explicat Denisa Băldean.

Extras din Regulamentul de ordine interioară al instanțelor judecătorești

SECTIUNEA a 13-a Psihologul instantei

Art. 169. (1) La fiecare curte de apel functioneaza un psiholog, cu specializarea in domeniul de competenta psihologia muncii si organizationala.

(2) Psihologul sprijina presedintele curtii de apel prin exercitarea urmatoarelor atributii:

a) analizeaza activitatile organizationale la nivelul instantelor judecatoresti pentru diagnosticarea eventualelor disfunctionalitati sistemice, in scopul eficientizarii actului de justitie si ameliorarii conditiilor de munca;

b) evalueaza cantitatea, calitatea si eficienta resurselor umane in scopul optimizarii sarcinilor de munca, reorientarii profesionale in cadrul instantei si formarii anumitor abilitati profesionale;

c) asigura asistenta psihologica a personalului instantelor judecatoresti pentru facilitarea acomodarii cu cerintele specifice unui anumit post si a integrarii noilor angajati in colectivul de lucru;

d) mediaza conflictele interpersonale care afecteaza calitatea relatiilor de munca, in vederea diminuarii sau rezolvarii acestora;

e) elaboreaza programele de dezvoltare organizationala;

f) concepe si/sau asigura utilizarea instrumentelor de diagnoza organizationala;
g) asigura pregatirea motivationala si aptitudinala a resurselor umane antrenarea motivatiei intrinseci, capacitatii de memorare, capacitatii de autocontrol, abilitatilor comunicationale si optimizarea atentiei;

h) indeplineste atributiile corespunzatoare sferei sale de competenta privind sanatatea si securitatea in munca;
i) indeplineste orice alte sarcini primite de la presedintele curtii de apel, in sfera sa de competenta.

(3) Presedintele curtii de apel stabileste calendarul activitatilor pe care psihologul le realizeaza la curtea de apel si la instantele din circumscriptia curtii de apel, avand in vedere si solicitarile presedintilor instantelor arondate. Atributiile prevazute la alin. (2) se realizeaza conform calendarului aprobat de presedintele curtii de apel, inclusiv pentru instantele din circumscriptia curtii de apel.

(4) Psihologul asigura consilierea psihologica, la cerere, a personalului curtii de apel si al instantelor din circumscriptia acesteia in cazul confruntarii cu situatii existentiale critice, inclusiv de natura profesionala, in vederea optimizarii performantiale si asigurarii confortului personal si interpersonal in mediul organizational.

(5) Psihologul poate participa in comisiile de examinare/reexaminare psihologica la concursurile/examenele organizate de catre Consiliul Superior al Magistraturii sau de catre curtile de apel.

(6) Psihologul poate participa in proiectele organizate de catre Consiliul Superior al Magistraturii.

(7) Psihologul are obligatia de a pastra confidentialitatea datelor detinute in exercitarea functiei.

(8) Psihologul intocmeste un raport anual asupra activitatii sale, pe care il prezinta presedintelui curtii de apel.

Comments

comentarii

Lasă un răspuns

error: Conținut protejat. Contactați-ne la office@clujust.ro dacă vreți să preluați! Apăsați CTRL+P dacă vreți să printați pagina